Learning Pathway

Der LWI Learning Pathway ist ein Ökosystem für Ihre Wirksamkeit und Effektivität. Mit diesem Learning Pathway haben Sie eine fundierte Schritt-für-Schritt-Anleitung für Ihren Weg zu mehr Wirksamkeit. Mit Wirksamkeit meinen wir weder Schnellschüsse noch halbherzige Lösungen. Wir reden von echter, nachhaltiger und auf Prinzipien beruhender Wirksamkeit auf allen vier Ebenen: in Ihrem persönlichen Leben, in Ihrem Team, als Führungskraft und innerhalb Ihrer Organisation.

Wirksamkeit und Effektivität sind uns weder von Natur aus noch von Geburt an gegeben. Viele Führungskräfte sind nicht einmal in der Lage, das Konzept der Wirksamkeit exakt zu erklären. Wirksamkeit ist allerdings unerlässlich, wenn man im heutigen Markt Erfolg haben will. Der Weg zu unserem persönlichen und beruflichen Horizont verläuft jedoch meist alles andere als linear. Wenn wir unseren Horizont wirklich und ernsthaft mit Intention erreichen möchten, sind wir unser ganzes Leben lang herausgefordert. Das Erreichen von Wirksamkeit auf dem Weg zu unserem Horizont ist eine echte und reale Expedition.

Sie möchten den entscheidenden Durchbruch bei Ihrer Wirksamkeit schaffen? Der LWI Learning Pathway ist ein integrierter Lern- und Coaching-Prozess für mehr persönliche Wirksamkeit, Freude und höheres menschliches Leistungsvermögen.

Das Konzept des LWI Learning Pathway basiert auf der Reichart-Methode. Diese wissenschaftlich fundierte Methode wurde von Thomas Reichart im Rahmen einer 2010‑2018 durchgeführten Forschungs- und Entwicklungsstudie entwickelt.

Lernen ist ein Prozess, kein Event.

Basierend auf 20 Jahren Erfahrung in der Arbeit mit internationalen Klienten und acht Jahren Feldforschung haben wir einen integrierten Lernansatz entwickelt, der sich Ihrem persönlichen Lernstil, Ihrer Lerngeschwindigkeit und Ihren Anforderungen anpasst. Auf systematische, klare Weise werden Sie durch bewährte Erfolgsprinzipien geführt und in deren Anwendung angeleitet: Schritt für Schritt, in Ihrem individuellen Tempo und auf Ihre ganz persönliche Weise. Die zugrundeliegende Methode ist ganzheitlich und bewährt. Sie erhalten alle notwendigen Anweisungen, wie Sie diese Prinzipien in der Praxis umsetzen.


Der LWI Learning Pathway umfasst die folgenden Elemente und Prozesskomponenten:

Elemente

  • Live with Intent Buch (Englische Sprachversion)
  • Live with Intent Audio-CD (Englische Sprachversion)
  • 12 Live with Intent Anwendungshandbücher (Deutsche Sprachversion)
  • 30 LWI-Anwendungskarten (Deutsche Sprachversion)
  • LWI-Lerntagebuch
  • LWI-Erfolgstagebuch
  • Marker mit Stifthalter
  • Stift mit Stifthalter
  • Learning Pathway Box
  • Kurzanleitung (Deutsche Sprachversion)

Digitale Diagnose

  • Self-Assessment-Diagnose: LWI – Cockpits auf den 4 Ebenen der Wirksamkeit
  • Team-Assessment-Diagnose: LWI – 360-Grad-Feedback-Profil

Kick-off & Coaching

  • Set-up & Kick-off der Teilnehmer
  • Persönliche Lernebene: Theoretische Lerninhalte, Geführte Reflexion, Deep Learning
  • Coaching-Ebene: 12 x 60 Min. 1:1 Anwendungs-Coaching – Anwendung der 12 LWI-Prinzipien in Real-Life-Szenarien
  • Team-Coaching-Ebene: 3 x 60 Min. Team-Anwendungs-Coaching – Anwendung der 12 LWI-Prinzipien als Team
  • 12 videobasierte Lerneinheiten zum Vertiefen des inhaltlichen Verständnisses und der Anwendung der Prinzipien und Konzepte

Versionen

Ihr LWI Learning Pathway ist in diesen 4 Versionen erhältlich – spezifisch abgestimmt auf die indviduellen Anforderungen der folgenden Zielgruppen in Ihrem Unternehmen:

  • Horizont 1: Mitarbeiter, SME, Individual Contributors
  • Horizont 2: Teamleiter
  • Horizont 3: Manager, mittleres Management
  • Horizont 4: Executives, Senior Manager, Eigentümer